人事领域中使用得最早的心理测验方法是（）。A.能力测验B.人格测验C.面试测验D.评价中心ABCD

网友回答

参考答案：A
参考解析：本题考查心理测验的类型。能力测验是人事领域中使用得最早的心理测验方法，发展的比较完善的有智力测验、职业能力测验及特殊能力测验。