共享题干题 M公司是一家大型企业，拥有职工近万人，由于产品畅销，经济效益可观，职工的工资在同类企业中属于高档。但员工的生产任务指标在同类企业中也是很高的，造成员工的心理压力较大，同时员工工作环境阴暗、噪声大，工作一天下来十分疲惫。为此，员工曾多次向公司反映问题，而管理人员认为，企业的薪酬较高，工作要求高一些，条件差一点不是大问题。因此，只注重工作任务的完成，对员工的生产环境和心理压力不闻不问，最终导致大量员工提出辞职。根据以上资料，回答下列问题：1.[不定向选择题]员工辞职的主要原因是( )。A.工资偏低 B.工作满意度低 C.福利待遇低 D.工作不适合 2.[不定向选择题]影响工作满意度的因素有( )。A.工作的挑战性 B.公平的待遇 C.良好的工作环境 D.工作的性质
网友回答
1.参考答案：B
参考解析：无
2.参考答案：ABC
参考解析：无3.[不定向选择题]造成案例中员工辞职的因素有( )。A.工作环境 B.报酬待遇 C.上级管理人员 D.工作的挑战性