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具有自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化的愿景,以及使用个性化风格的领导者是()。A.交易型领导者B.改变型领导者C.魅力型领导者D.特质型
具有自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化的愿景,以及使用个性化风格的领导者是()。A.交易型领导者B.改变型领导者C.魅力型领导者D.特质型
发布时间:2021-01-09 00:18:07
1.[]具有自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化的愿景,以及使用个性化风格的领导者是( )。A.交易型领导者 B.改变型领导者 C.魅力型领导者 D.特质型领导者ABCD
网友回答
参考答案:C
参考解析:本题考查魅力型领导理论。罗伯特?豪斯提出了魅力型领导理论,认为魅力型领导者是指具有自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化的愿景,以及使用个性化风格的领导者。
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领导者通过更高的理想和组织价值观来激励他的追随者们,更多地通过自己的领导风格来影响员工和团队的绩效。该领导模式属于()。A.魅力型领导B.交易型领导C
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