共享题干题某民营企业正在进行主管人员的选拔考评与培训工作，试对该企业做法进行研究分析。根据上述资料，回答下列问题：1.[不定向选择题]假设该企业拟通过智联招聘网站采取外部招聘，这种方法的优点有（ ）。A.人力资源充分，有利于招到一流人才 B.能缓和企业内部竞争者之间的紧张关系 C.有利于企业创新 D.风险小，成本低 2.[不定向选择题]对于管理人员来说，最有效的选拔技术是（ ）。A.测评 B.面试 C.评价中心技术 D.笔试
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1.参考答案：ABC
参考解析：无
2.参考答案：C
参考解析：无3.[不定向选择题]采取外部招聘存在的缺点是（ ）。A.影响内部员工的积极性 B.招聘风险大、成本高 C.招聘范围大小受影响 D.不一定招聘到优秀人员