人力资源规划的制定程序包括()。A.收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求B.进行人力资源需求与供给预测C.制订人力资源总体规划和各项具体计划D.

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参考答案：ABCD
参考解析：本题考查人力资源规划的制定程序。企业人力资源规划的制定包括以下步骤：收集信息，分析企业经营战略对人力资源的要求；进行人力资源需求与供给预测；制订人力资源总体规划和各项具体计划；人力资源规划实施与效果评价。即选项ABCD。