1、正确解读法律规定。（1）国家税务总局47号文属虚构。国家从2011年9月1日起施行新个税政策，但年终奖计算个人所得税算法却没有调整，网上流传的年终奖个税新计算。
一是可以通过分摊提成、年终奖等大宗收入的方式，降低员工收入的税级，达到税率的降低。如前面举到的一些税收临界点的问题，在发放年终奖时，可以在当月收入与年。
春节将至，年终奖成了员工们都很关注的一件大事，心里都在盘算着该如何花这笔年终奖时，也自然的想到年终奖计税问题，这是不可避免的，但有时候就因为奖金计税临。
请问一下可不可以把奖金分月扣税金，或者其他的方法合理避税阿？ 另外，想。
—、全年一次性奖金： 1、当月工资（月工资）大于2000的情况：工资交的税a=（工资-2000）*相应的税率- 相应的扣除数；全年奖金/12用这个结果去找到与之相应的税率。
还有什么方式能避税呢？谢谢各位！！着急！！20分悬赏！！
发放年终奖应该单独作为一个月工资，计算征收个人所得税。在计算时，可以将年终一次性奖金除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数，发放当月不足扣除额的。
避税的方法太多，主要原则就是多计费用，少计收入，尤其是一些现金不开票的收入可以忽略，最好找个专职人员帮你做下
年终奖计个人所得税按以下方法实行：1、年终奖一年只能按此法计一次个税申报2、年终奖所在月份，如果当月工资不足起征点，可用年终奖补足当月工资不足起征点部分。
你好！其实企业运用合理的方式为员工合理的避税，对员工也是一种福利，更是一个体现如果公司人如何文文化的一怎样个良好手段。工怎么资与奖金的合理避税怎么样管理一、弄清楚几个概念1。
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年底的年终奖3个人分别摊多少税率最低？求教了，谢谢各位，急等回答。 采。
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春节临近，大大小小的单位都进入年终奖发放的高峰期。各单位员工在喜滋滋的盘算着年终奖该如何花时，也为年终奖要缴纳的高额税款而心疼。税务专业人士表示，如果。