下列人力资源战略特点属于差异化战略的有（）。A.向员工提供宽泛的职业通道B.采用内部晋升C.强调创新和弹性D.松散的工作规则E.强调以个人为基础的薪酬

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参考答案：ACDE
参考解析：本题考查差异化战略。差异化战略的人力资源战略特点有：(1)强调创新和弹性；(2)向员工提供宽泛的职业通道；(3)松散的工作规则；(4)外部招聘；(5)以团队为基础的工作；(6)强调以个人为基础的薪酬；(7)绩效考核作为发展工具。