题库大全
查看
题库大全
题库
考试培训
财会类题库
网络知识
作业答案
作业习题
蚂蚁庄园答案
当前位置:
题库大全
作业答案
胃酸的作用( )。A.乳化脂肪B.分解脂肪C.分解蛋白质D.分解淀粉ABCD
胃酸的作用( )。A.乳化脂肪B.分解脂肪C.分解蛋白质D.分解淀粉ABCD
发布时间:2021-01-08 09:09:00
1.[]胃酸的作用( )。A.乳化脂肪 B.分解脂肪 C.分解蛋白质 D.分解淀粉ABCD
网友回答
参考答案:C
参考解析:胃酸的作用主要是激活胃蛋白酶原,并提供胃蛋白酶发挥作用所需的酸性环境,从而水解蛋白质。
以上问题属网友观点,不代表本站立场,仅供参考!
上一条:
引起促胰液素释放的最强物质是( )。A.蛋白质分解产物B.盐酸C.脂肪分解产物D.葡萄糖ABCD
下一条:
能消化脂肪的是( )。A.胰液B.唾液C.小肠液D.胃液ABCD
资讯推荐
在培训效果评估的层级体系中,第二级评估是( )A.行为评估B.学习评估C.反应评估D.结果评估ABCD
在选择确定培训评估对象时,新开发课程评估的侧重点不包括( )A.培训需求B.课程设计C.受训人员D.应用效果ABCD
在制定培训规划时,培训需求分析的内容不包括( )A.企业战略分析B.企业组织分析C.企业资源分析D.企业人员分析ABCD
企业在制定培训规划时,必须达到的要求不包括( )A.系统性B.标准化C.先进性D.有效性ABCD
( )不适合采用无领导小组讨论法进行人员选拔。A.人力资源主管B.技术研发人员C.销售部门经理D.公关部门经理ABCD
在员工招聘通常使用的群体决策法,其特点不包括( )A.决策人员的来源广泛B.群体决策的主观性高C.决策人员不是唯一的D.运用了运筹学的原理ABCD参
围绕与工作相关的关键胜任能力的面试问题属于( )A.压力性问题B.知识性问题C.行为性问题D.经验性问题ABCD
在面试的( ),面试考官会进一步校对核心阶段所获得的信息。A.关系建立阶段B.导入阶段C.准备阶段D.确认阶段ABCD
在素质能力测评中,最常使用的差异量数是( )A.均值B.中位数C.方差D.标准差ABCD
飞行员选拔标准来自于对飞机驾驶工作本身的直接描述,这种选拔标准是( )性标准。A.效标参照B.能力考核C.常模参照D.素质考核ABCD
在素质测评标准体系的设计中,( )结构是将需要测评的员工素质要素进行分解,并列出相应的项目。A.平面B.立体C.横向D.纵向ABCD
( )具有测评标准刚性强,测评指标灵活等特点。A.选拔性测评B.考核性测评C.开发性测评D.诊断性测评ABCD
定员定额分析法不包括( )A.结构定员法B.比例定员法C.效率定员法D.劳动定额分析法ABCD
( )是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来,依此模型以及主要因素变量,来预测公司的员工需求。A.计算机模型法B.马
以下关于德尔菲法的表述,不正确的是( )A.是一种定性预测方法B.可用来预测部门人力资源需求C.适合于对人力需求的长期预测D.可用于人力供给的中期长
以下关于人力资源预测的表述,不正确的是( )A.人力资源预测能引导员工进行职业生涯设计B.动态的组织条件下,人力资源预测非常必要C.静态的组织条件下
一般来说,企业人员晋升计划的内容不包括( )A.晋升条件B.晋升比率C.晋升时间D.晋升路径ABCD
在进行组织结构调查时,需要调查的资料不包含( )A.管理业务流程图B.组织战略图C.工作岗位说明书D.组织体系图ABCD
( )是以成果为中心设计的部门结构模式。A.直线职能制B.网络型组织C.多维立体组织D.事业部制ABCD
模拟分权组织结构模式的主要缺点,不包括( )A.企业内部的价格体系不容易完全理顺B.企业内部信息沟通较差,组织内纵向协调难度大C.各专业分公司生产经
( )不属于静态的组织设计理论的研究内容。A.管理行为规范B.组织的权、责结构C.组织信息控制D.部门划分的形式和结构ABCD
在正常情况下,组织开发的重点是组织的( )A.协作能力B.创新能力C.竞争能力D.发展能力ABCD
20世纪50年代末,( )提出了第一个综合的权变模型。A.赫塞B.布兰查德C.费德勒D.明茨伯格ABCD
投入期企业不适宜采取的营销策略是( )A.快速掠取策略B.缓慢渗透策略C.快速渗透策略D.树立产品形象ABCD
劳动保障法不包括( )A.促进就业法B.社会保险法C.工作时间法D.劳动福利法ABCD
以下关于社会保险的说法不正确的是( )A.社会保险不具有强制性B.社会保险当事人不能自行选择保险项目C.社会保险当事人不能自行选择是否参加保险D.对
两种劳动参与假说的前提,其观点是相同的,即( )的劳动力参与率与经济周期不存在敏感的反应性。A.男性成年人B.老年人C.女性成年人D.青年人ABCD
孕前体重超过标准体重120%的女性,其适宜的孕期增重为( )kg。A.14B.12C.10D.7~8ABCD
孕前的体重正常,其适宜的孕期增重范围为( )kg。A.6~6.8B.12.5~18C.11.5~16D.7~11.5ABCD
孕期血浆容积和红细胞增加程度的不一致,易引起( )。A.缺乏功能性铁B.缺乏维生素B12C.生理性贫血D.缺乏叶酸ABCD
返回顶部