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在弗罗姆的期望理论中,个人对绩效与报酬之间关系的估计指的是()。A.效价B.期望C.工具性D.动机ABCD
在弗罗姆的期望理论中,个人对绩效与报酬之间关系的估计指的是()。A.效价B.期望C.工具性D.动机ABCD
发布时间:2021-01-09 00:14:09
1.[]在弗罗姆的期望理论中,个人对绩效与报酬之间关系的估计指的是( )。A.效价 B.期望 C.工具性 D.动机ABCD
网友回答
参考答案:C
参考解析:弗罗姆的期望理论认为动机是三种因素的产物:个人需要多少报酬(效价)、个人对努力产生成功绩效的概率估计(期望)以及个人对绩效与获得报酬之间关系的估计(工具性)。
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下一条:
成就感属于需要层次理论中的()。A.安全需要B.归属和爱的需要C.尊重的需要D.自我实现的需要ABCD
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下面对于参与管理的描述中不正确的是()。A.当工作十分复杂时,管理人员无法了解员工所有的情况和各个工作细节,若允许员工们参与决策,可以让了解更多情况的
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与马斯洛的需要层次理论不符的陈述是()。A.人的需要从低到高依次为:生理需要、安全需要、归属和爱的需要、尊重需要及自我实现需要B.人在不同时期表现出来
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