发布时间：2019-08-01 07:09:10
目前我在一家民企工作，公司规模2000人，是1年前升了做会计应付主管，下面有8个人，基本工资6000，加加班费、餐补什么的一个月税后工资就7-8千。
现在收到一个外企的offer,是做一个成本会计，普通员工。上面有一老外经理需要英语汇报，工资起步就7千了，其他的薪资福利差不多，我该换工作吗？
同等工资的就要看企业规模和职位晋升发展了，个人觉得如果你语言关可以应付还是外企好。顺便一说，外企也分，台资和韩资的你就别去了，台资用人狠还抠门，至于韩资你作为中国人来讲晋升的难度远高过资历平平的韩国人。
是做一个成本会计，普通员工
感觉不应该换，两边差不多的钱，没必要换况且人生地不熟
要是我應該會選擇外企的成本會計,應該發展比較好
可以去外企感受一下，前提是英语好，适应外企的人文环境