《劳动法》规定：“在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性

《劳动法》规定：“在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。”这一规定说明劳动者有A.取得劳动报酬的权利B.平等就业的权利C.获得劳动保护的权利D.提请劳动争议处理的权利