2012年8月14日，摩托罗拉传出消息，今年内将在全球范围内裁员20%，约4000人，并关闭全球94个办事处中的三分之一。8月20日，摩托罗拉移动发内部邮件，称北京员工需在21日12点前签字，否则单方解除合同。更早之前，东北地区最大的煤炭企业黑龙江龙煤矿业控股集团已经开始了总计1.2万人的减员计划。而中国第二大煤炭企业，则在通过连续的降薪，来延迟裁员。
运用所学经济知识，你认为裁员降薪是否能真正使企业走出困境？面对企业掀裁员风暴，劳动者应该如何面对？
网友回答
①裁员降薪在一定程度上会化解企业的成本压力，但不利于企业的长远发展。
②企业要想真正走出困境，必须重视自主创新（或通过技术管理创新，提高劳动生产率），打造自主品牌；
③调整经营策略，注重开拓国内外市场。②①劳动者应该树立正确的就业观（自主择业竞争就业多种方式就业）；
②劳动者要增强权利意识和法律意识，以合法手段法定程序维护自身权益。解析本题以摩托罗拉裁员为背景，考查经济学知识，考查学生分析说明及解决问题的能力。只要结合材料，对应使企业走出困境及劳动者应该如何面对的知识即可。