1.[]2009年12月20日，甲公司董事会批准了一项股份支付协议。协议规定，2010年1月1日，公司为其100名中层以上管理人员每人授予1000份现金股票增值权，条件是这些人员必须为公司连续服务3年，并可自2012年12月31日起根据股价的增长幅度行权获得现金。2010年、2011年、2012年年末现金股票增值权的公允价值分别为每股14元、15元和18元。2010年有20名管理人员离开，预计2011年和2012年还将有20名管理人员离开；2011年实际有10名管理人员离开，预计2012年还将有10名管理人员离开。则甲公司在2011年12月31日应确认的应付职工薪酬为（ ）元。A.280000 B.320000 C.600000 D.300000ABCD
网友回答
参考答案：B
参考解析：2010年确认的应付职工薪酬的金额＝(100－20－20)×1000×14×1÷3＝280000(元)；2011年末应付职工薪酬的余额＝(100－20－10－10)×1000×15×2÷3＝600000(元)，因此2011年应该确认的金额＝600000－280000＝320000(元)。