既能丰富培训对象的工作经历，也能较好地识别培训对象的长处和短处的培训方式是( )。A.师带徒B.轮岗C.教练D.行动学习ABCD

网友回答

参考答案：B
参考解析：工作轮换又称轮岗，指根据工作要求安排新员工或具有潜力的管理人员在不同的工作部门工作一段时间，通常时间为一两年，以丰富新员工和管理人员的工作经验。工作轮换的优点是：能丰富培训对象的工作经历，也能较好地识别培训对象的长处和短处，还能增强培训对象对各部门管理工作的了解并增进各部门之间的合作。