公司拿掉合同里本应该有的饭补，算不算违约

推荐回答

当然违约，如果合同里没有，拿了就拿了，合同里有，拿掉就属于违反合同约定内容，当然违约。但一般这种情况没有人会为了饭补丢掉职务的。