该公司之所以没有达到预期的激励目的，从其自身看，原因可能是（）。A.员工持股计划没有在员工持股的分配上拉开距离B.股票期权计划实施前没有制订完整有效的

1.[不定向选择题]该公司之所以没有达到预期的激励目的，从其自身看，原因可能是（ ）。A.员工持股计划没有在员工持股的分配上拉开距离 B.股票期权计划实施前没有制订完整有效的绩效考核指标 C.设计股本时没有考虑到员工的认购能力 D.该公司员工心态不佳