配对比较法优势是()

发布时间:2021-04-09 16:51:33

题目类型:[单选] 配对比较法优势是()
A、在人数较少的情况下,能够快速比较出员工绩效的水平 
B、当员工人数增加时,评估的工作量将会成倍的增加 
C、只能得到员工绩效的排名 
D、不能反映员工绩效的差距和他们工作能力的特点

网友回答

参考答案: A
试题难度:★★☆
参考解析: 暂无解析
以上问题属网友观点,不代表本站立场,仅供参考!