岗位等级工资制

发布时间:2021-04-09 00:39:46

题目类型:[名词解释] 岗位等级工资制

网友回答

参考答案: 岗位等级工资制是根据劳动条件、技术要求、劳动责任等要素的差异对劳动岗位进行分类,并在同一岗位内部按技术复杂程度划分等级,从而确定员工工资收入的一种基本工资制度。
试题难度:★★☆
参考解析: 暂无解析
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