制定志愿者服务章程、出缺席规定、伦理守则与工作规范属于志愿服务人力资源管理中的()内容。A.规划B.组织C.领导D.控制ABCD

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参考答案：B
参考解析：本题考查的是志愿服务人力资源管理的内容。其中组织管理的内容包括：志愿者服务章程、出缺席规定、伦理守则与工作规范；志愿者甄选、奖励、考评制度、福利制度；详尽的志愿者工作规划、明确的工作说明书等。所以本题选B。