1.[]下列关于路径-目标理论的陈述，正确的有（ ）。A.采用参与式领导方式，让员工明确别人对他的期望、成功绩效的标准和工作程序 B.采用指导式领导方式，主动征求并采纳下属的意见 C.补偿员工工作环境方面的不足会促进员工的工作绩效和满意度 D.采纳了俄亥俄模型的工作取向和关系取向的思路，并同期望理论相结合E.提出了两个权变因素：环境因素和下属的个人特征
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参考答案：CDE
参考解析：本题考查路径-目标理论。采用指导式领导方式，让员工明确别人对他的期望、成功绩效的标准和工作程序。采用参与式领导方式，主动征求并采纳下属的意见。所以选项AB错误。