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正向激励的形式包括( )A.物质性策略B.货币形式策略C.精神性策略D.非货币形式策略E.荣誉性策略
正向激励的形式包括( )A.物质性策略B.货币形式策略C.精神性策略D.非货币形式策略E.荣誉性策略
发布时间:2021-01-08 09:48:58
1.[]正向激励的形式包括( )A.物质性策略 B.货币形式策略 C.精神性策略 D.非货币形式策略E.荣誉性策略
网友回答
参考答案:ABCDE
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上一条:
下列关于企业薪酬体系设计的基本要求的说法正确的有( )A.体现薪酬的基本职能B.体现薪酬的不同类型C.体现人格差别D.薪酬职能是薪酬管理的核心E.体
下一条:
以下关于目标管理法的说法正确的有( )A.能为晋升决策提供依据B.很少出现评价失误C.能提高员工的工作积极性D.可以进行横向比较E.适合对员工提供建
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孕中期膳食一日能量需要量为2300kcal,蛋白质80g,脂肪供能比为25%,三餐比例为早餐占30%,午餐占40%,晚餐占30%,若已知某孕妇早餐含脂
在运用头脑风暴法组织群体决策时,错误的做法是( )。A.鼓励参与者各抒己见B.要对提出意见的数量进行控制C.对各种意见和方法的评判要放到最后阶段D.
( )是指一个测验的测验结果与被测验者行为的公认标准之问的相关程度,也就是一个测验希望测量的心理特征的有效性和准确性。A.信度B.效度C.难度D.标
最早提出( )的是贝克尔(H.S.Beeker),他认为组织承诺是由于员工对组织投入的增加,而使员工不得不继续留在该组织的一种心理现象。A.组织承诺
( )又称稳定性或可信性,是指一个人在同一心理测量中几次测量结果的一致性。A.信度B.效度C.难度D.标准化ABCD
请设计一个为幼儿编制和调整食谱的方案。
在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时,策略选择的种类有( )。A.首因策略B.择优策略C.淘汰策略D.晋升策略E.轮廓匹配策略
某男性,50岁,身高170cm,体重80kg,目前从事轻体力劳动,特别喜欢吃动物性食物。经咨询营养师后,去医院做了个血脂检查。结果如下:血甘油三酯为5
居民小赵的体检主要结果如下所示:身高175cm,体重86kg,血压117mmHg/80mmHg,空腹血糖7.6mmol/L,↑血红蛋白110g/L,↓
在权变理论中,把下属作为权变的变量,即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件,这一理论是( )。A.费德勒的权变模型B.领导情境理论C.路径一目
( )包括行为者所处的各种环境、机遇、所从事工作的特点和难度,以及工作与人的相互作用,他人对行为者的强制或约束、鼓励的作用等。A.知觉B.内因C.外
领导者的主要任务是提供必要的支持以帮助下属达到他们的目标,并确保他们的目标与群体和组织的目标相互配合、协调一致。这是哪种理论的主要思想?( )A.路
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路径一目标理论的领导行为类型是( )。A.反馈B.指导型C.支持型D.参与型E.成就导向型
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( )是现代人力资源管理的重要特征之一。A.物质性B.战略性C.可用性D.有限性ABCD
( )不属于人力资本投资支出的形式。A.教育支出B.管理费用C.培训支出D.流动支出ABCD
( )属于现代人力资源管理的基本原理。A.动态优势原理B.同素异构原理C.互补增值原理D.激励强化原理E.公平竞争原理
对人力资本的理解不正确的是( )。A.人力资本是活的资本B.人力资本凝结于劳动者体内C.人力资本是有形资本D.人力资本内含一定经济关系ABCD参考答
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( )属于人力资源生理开发研究的内容。A.温度B.湿度C.情感D.噪声E.辐射
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