普惠公司组织结构存在哪些问题

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中国政府通过两个方面的努力，促使银行加大对普惠信贷的投入。一方面监管部门通过小微信贷“两个不低于”等强制性行政命令要求银行加大普惠信贷的投放力度;另一方面是使用定向降准、差别存贷比、低息杠杆工具等经济手段提高银行对普惠信贷的积极性。就强制性行政命令而言，银行在业务操作中可以利用拆分放贷、子公司贷款、伪造企业录入系统信息等方法伪造普惠信贷数据，从而绕开监管，这就是许多银行将三千万元甚至五千万元以下的贷款均统计为小微企业贷款的部分原因。数量庞大、分布广泛的银行分支机构以及数以百万计的信贷客户使得真实性监管无从谈起。另外，监管部门通过政策优惠的形式来鼓励银行加大普惠信贷投放的做法也是收效甚微。其原因一是银行同样可以通过虚报数据的方式获得对应的奖励政策，二是很多奖励措施根本不足以弥补银行为此产生的风险及效率的损失，两者叠加的结果就是政策失灵。此外，行长任命制、考核机制不对应、信贷风险奖惩制度不科学等也加重了这一矛盾。